昆山贸联电子好不好啊

1. 昆山贸联电子好不好啊

厂里管理不是很好，属于小企业，  对于员工福利这方面，没有一丁点策划，说白了 这厂就是 你干活我给你工资，福利没有，且是劳务工无年终奖。
乘车路线：乘20路到贸联电子门口下车或乘108、21路至洞庭湖南路下，往北走至南河路即到。

贸联电子（昆山）有限公司属美资企业，是贸联国际集团2003年三月在昆山经济技术开发区新设立的分厂。公司总投资2500万美元，注册资本为1000万美元，占地面积120亩。公司致力于各种连接线产品的组装生产，产品除一般的排线、圆线、电子线、汽车线及电源线外，还包括无毒线材、光纤及手提电脑连接线等各种高阶接口设备连接线。【摘要】
昆山贸联电子好不好啊【提问】
你好，正在帮你查询编辑相关资料，请稍后！【回答】
厂里管理不是很好，属于小企业，  对于员工福利这方面，没有一丁点策划，说白了 这厂就是 你干活我给你工资，福利没有，且是劳务工无年终奖。
乘车路线：乘20路到贸联电子门口下车或乘108、21路至洞庭湖南路下，往北走至南河路即到。

贸联电子（昆山）有限公司属美资企业，是贸联国际集团2003年三月在昆山经济技术开发区新设立的分厂。公司总投资2500万美元，注册资本为1000万美元，占地面积120亩。公司致力于各种连接线产品的组装生产，产品除一般的排线、圆线、电子线、汽车线及电源线外，还包括无毒线材、光纤及手提电脑连接线等各种高阶接口设备连接线。【回答】

2. 昆山贸联电子好不好啊

贸联电子（昆山）有限公司属美资企业，是贸联国际集团2003年三月在昆山经济技术开发区新设立的分厂。公司总投资2500万美元，注册资本为1000万美元，占地面积120亩。公司致力于各种连接线产品的组装生产，产品除一般的排线、圆线、电子线、汽车线及电源线外，还包括无毒线材、光纤及手提电脑连接线等各种高阶接口设备连接线。【摘要】
昆山贸联电子好不好啊【提问】
您好，我正在帮您查询相关的信息，马上回复您。【回答】
你好！这个厂怎么样【提问】
厂里管理不是很好，属于小企业，  对于员工福利这方面，没有一丁点策划，说白了 这厂就是 你干活我给你工资，福利没有，且是劳务工无年终奖。【回答】
贸联电子（昆山）有限公司属美资企业，是贸联国际集团2003年三月在昆山经济技术开发区新设立的分厂。公司总投资2500万美元，注册资本为1000万美元，占地面积120亩。公司致力于各种连接线产品的组装生产，产品除一般的排线、圆线、电子线、汽车线及电源线外，还包括无毒线材、光纤及手提电脑连接线等各种高阶接口设备连接线。【回答】
我这里还有地址与公交线路，你需要我一并发与你【回答】
哦，那一个月能拿到多钱【提问】
评价不怎么样【提问】
公示工资为3k-8k，一般最多有人拿到4.5k【回答】

3. 昆山贸联电子怎么样？

您好！很高兴为您解答！
公司福利不错：
1.五天工作制，五险一金按综合薪资缴纳：住房公积金比例个人缴纳8%，餐补：12元/天，每年分发年终奖金以公司效益而定。
2.宿舍环境：独立洗手间、阳台、冷暖空调、热水器、直饮水等。
3.厂区有两层食堂、图书馆、篮球场、福利社，公司定期举办各类文艺活动等。
4.公司定期举行培训与晋升机会，开工红包、端午节、中秋节、生日蛋糕劵等福利。
贸联集团（Bizlink）创于1996年，总部设于美国加州硅谷，2011年在台湾证劵交易所上市。主要经营项目为连接器、线材、连接线及光通讯被动组件的研发、制造与营销。客户遍及信息、消费性、通讯、仪器设备、医疗、汽车、与太阳能等产业。业务据点与及时仓储服务更是密布欧美亚三大洲。
贸联电子（昆山）有限公司是贸联国际集团2003年3月在昆山市经济技术开发区新设立的公司。公司总投资2500万美元，注册资本为1000万美元，占地面积120亩。【摘要】
昆山贸联电子怎么样？【提问】
您好！很高兴为您解答！
公司福利不错：
1.五天工作制，五险一金按综合薪资缴纳：住房公积金比例个人缴纳8%，餐补：12元/天，每年分发年终奖金以公司效益而定。
2.宿舍环境：独立洗手间、阳台、冷暖空调、热水器、直饮水等。
3.厂区有两层食堂、图书馆、篮球场、福利社，公司定期举办各类文艺活动等。
4.公司定期举行培训与晋升机会，开工红包、端午节、中秋节、生日蛋糕劵等福利。
贸联集团（Bizlink）创于1996年，总部设于美国加州硅谷，2011年在台湾证劵交易所上市。主要经营项目为连接器、线材、连接线及光通讯被动组件的研发、制造与营销。客户遍及信息、消费性、通讯、仪器设备、医疗、汽车、与太阳能等产业。业务据点与及时仓储服务更是密布欧美亚三大洲。
贸联电子（昆山）有限公司是贸联国际集团2003年3月在昆山市经济技术开发区新设立的公司。公司总投资2500万美元，注册资本为1000万美元，占地面积120亩。【回答】

4. 昆山贸联电子最新评价

1.五天工作制，五险一金按综合薪资缴纳：住房公积金比例个人缴纳8%，餐补：12元/天，每年分发年终奖金以公司效益而定。
2.宿舍环境：独立洗手间、阳台、冷暖空调、热水器、直饮水等。
3.厂区有两层食堂、图书馆、篮球场、福利社，公司定期举办各类文艺活动等。
4.公司定期举行培训与晋升机会，开工红包、端午节、中秋节、生日蛋糕劵等福利多多【摘要】
昆山贸联电子最新评价【提问】
1.五天工作制，五险一金按综合薪资缴纳：住房公积金比例个人缴纳8%，餐补：12元/天，每年分发年终奖金以公司效益而定。
2.宿舍环境：独立洗手间、阳台、冷暖空调、热水器、直饮水等。
3.厂区有两层食堂、图书馆、篮球场、福利社，公司定期举办各类文艺活动等。
4.公司定期举行培训与晋升机会，开工红包、端午节、中秋节、生日蛋糕劵等福利多多【回答】
十分不错的哦【回答】
希望回答对您有所帮助【回答】

5. 贸联电子昆山工资没发找谁

如果由于对方一直拖欠您的工资而不打算在这家单位继续工作下去了，您是可以随时通知单位解除劳动合同的，不需要像通常情况提前一个月通知。您依然可以获得补偿金，标准是每工作满一年就可以获得一个月工资作为补偿，这里一个月工资指的是您离职前十二个月的平均工资。【摘要】
贸联电子昆山工资没发找谁【提问】
您好，这边已经看到您的问题了，麻烦稍等一下。【回答】
单位拖欠您的工资这边建议您可以先向劳动保障局的劳动监察大队投诉，根据劳动合同法的相关规定，如果劳动局发现单位有不按照劳动合同支付劳动报酬的情形，会责令单位限期内支付。倘若单位在限期内仍然拒绝支付，还需要额外赔偿您以工资为基准的赔偿金。【回答】
如果由于对方一直拖欠您的工资而不打算在这家单位继续工作下去了，您是可以随时通知单位解除劳动合同的，不需要像通常情况提前一个月通知。您依然可以获得补偿金，标准是每工作满一年就可以获得一个月工资作为补偿，这里一个月工资指的是您离职前十二个月的平均工资。【回答】
单位拒绝给您支付离职补偿或离职后依然没有给您支付，您就需要去劳动仲裁委员会申请仲裁了。【回答】
昆山劳动局电话【提问】
昆山市劳动局联系电话:7553858【回答】

6. 昆山贸联电子自离有工资吗？

如果是个人主动提出离职，你在公司工作期间，单位应该和你正常结算在岗工作期间的工资
办理离职手续的时候也应该一并交接清楚财务上的情况【摘要】
昆山贸联电子自离有工资吗？【提问】

如果是个人主动提出离职，你在公司工作期间，单位应该和你正常结算在岗工作期间的工资
办理离职手续的时候也应该一并交接清楚财务上的情况【回答】
当然可以要求单位支付工资。协商不成的，可以申请劳动仲裁。【回答】

《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。【回答】